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Das erfolgreiche Einstellungs-Interview

Potenziale für morgen sicher erkennen und gewinnen
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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Jordan, Ulrich; Külpp, Birgit; Bruckschen, Ines
Verfasserangabe: Ulrich Jordan ; Birgit Külpp ; Ines Bruckschen
Jahr: 2013
Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler
Mediengruppe: Bücher
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Zweigstelle: HdBA Mannheim Standorte: BWL 2334 a 2. Aufl. Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 111568
Zweigstelle: HdBA Schwerin Standorte: S 08.05.03 a 2. Aufl. Jor Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 097241

Inhalt

Führungskräfte und HR-Verantwortliche gehen davon aus, dass sie Kandidaten für offene Positionen gut und realistisch einschätzen können, doch etwa 46 Prozent aller neuen Mitarbeiter scheitern innerhalb der ersten 18 Monate. Jede Fehlbesetzung bedeutet Zeitvergeudung, Arbeitsausfälle, Mehrkosten und Imageverluste. Angesichts des rasanten Wandels in der Arbeitswelt sind neue, professionelle Interview-Techniken vonnöten, um aussichtsreiche Kandidaten mit passenden Kompetenzen sicher zu identifizieren und für das eigene Unternehmen zu gewinnen.Die zweite Auflage wurde sorgfältig durchgesehen, ergänzt und aktualisiert. (Quelle: www.lehmanns.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Jordan, Ulrich; Külpp, Birgit; Bruckschen, Ines
Verfasserangabe: Ulrich Jordan ; Birgit Külpp ; Ines Bruckschen
Jahr: 2013
Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 08.05.03
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ISBN: 978-3-658-00011-0
2. ISBN: 3-658-00011-2
Beschreibung: 2., durchges. und erg. Aufl., 210 S. : graph. Darst.
Schlagwörter: Einstellungsgespräch; Einstellungsinterview; Personalauswahl; Vorstellungsgespräch
Schlagwortketten:
Personalauswahl / Vorstellungsgespräch
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Fußnote: Literaturangaben
Mediengruppe: Bücher