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Personalentwicklung

erfolgreich motivieren, fördern und weiterbilden
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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Mentzel, Wolfgang
Verfasserangabe: Wolfgang Mentzel
Jahr: 2008
Verlag: München, Dt. Taschenbuch-Verl.
Reihe: dtv; 50854 , Beck-Wirtschaftsberater
Mediengruppe: Bücher
verfügbar

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Zweigstelle: HdBA Mannheim Standorte: BWL 2637 a 3. Aufl. Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 069986

Inhalt

Personalentwicklung bedeutet eine systematische Förderung und Weiterbildung der Mitarbeiter. Technischer, wirtschaftlicher und sozialer Wandel führen zu immer rascheren Änderungen der Aufgabeninhalte und Arbeitsanforderungen. Das in der Erstausbildung erworbene Wissen und Können reicht nicht mehr aus, um ein ganzes Berufsleben zu bestreiten. Nur wer sich um eine ständige Qualifikationsanpassung seiner Mitarbeiter bemüht, wird den gestiegenen Anforderungen gewachsen sein. Das Buch enthält ein vollständiges Konzept der Personalentwicklung, das sich von der Bedarfsfeststellung über die Planung und die Durchführung der Förder- und Bildungsmaßnahmen bis zur Kosten- und Erfolgskontrolle erstreckt. Die zahlreichen Beispiele und Formulare erlauben es auch Klein- und Mittelbetrieben (KMU), für ihre Verhältnisse geeignete Lösungen zu finden. Das Buch ist die Neuerscheinung im Taschenbuch des in sieben Auflagen erschienenen Erfolgstitels "Unternehmenssicherung durch Personalentwicklung".

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Mentzel, Wolfgang
Verfasserangabe: Wolfgang Mentzel
Jahr: 2008
Verlag: München, Dt. Taschenbuch-Verl.
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 08.05.05
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ISBN: 978-3-423-50854-4
2. ISBN: 3-423-50854-X
Beschreibung: 3., überarb. Aufl., XVII, 299 S. : graph. Darst.
Reihe: dtv; 50854 , Beck-Wirtschaftsberater
Schlagwörter: Berufsfortbildung; Personalpolitik
Schlagwortketten:
Deutschland / Klein- und Mittelbetrieb / Personalentwicklung
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Mediengruppe: Bücher