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Moderne Arbeitsmarktverfassung

wie viel Regulierung verträgt der deutsche Arbeitsmarkt?
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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Schäfer, Holger; Schmidt, Jörg; Stettes, Oliver
Verfasserangabe: Holger Schäfer ; Jörg Schmidt ; Oliver Stettes
Jahr: 2014
Verlag: Köln, Inst. der Dt. Wirtschaft
Reihe: IW-Positionen; 66
Mediengruppe: Bücher
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Inhalt

Am Arbeitsmarkt stehen die Zeichen auf mehr Regulierung. Das zeigt eine Bestandsaufnahme des Koalitionsvertrags und der öffentlichen Debatte zur Entwicklung von Beschäftigungsreformen und Arbeitsbedingungen. Die Öffentlichkeit hat ein abweichendes Bild vom eigentlichen Zustand des deutschen Arbeitsmarktes. Auch die Wahlprogramme der Parteien im vergangenen Bundestagswahlkampf und der Koalitionsvertrag spiegeln dieses Bild wieder: Stichwort Beschäftigungsreformen: Der Anstieg der Beschäftigung und der Rückgang der Arbeitslosigkeit seien mit dem Anstieg sogenannter atypischer Beschäftigungsformen (Zeitarbeit, Werkverträge, befristete Beschäftigung, geringfügige Beschäftigung) erkauft worden. Stichwort Beschäftigungsbedingungen (Arbeitszeit, Geschlechterquote, Entgeltgleichheit, Mindestlohn, Arbeitsbelastung (Stress)): Diese atypischen Beschäftigungsformen zeichneten sich durch prekäre Arbeitsbedingungen aus, die sich auf alle anderen Arbeitsverhältnisse auszubreiten drohten. Stichwort Beschäftigungsförderung: Der Staat hätte sich aus seiner Verantwortung verabschiedet, aktiv die Beschäftigung derjenigen zu fördern, denen es in den vergangenen Jahren nicht gelungen ist, sich erstmals oder wieder in die Erwerbstätigkeit zu integrieren. Die IW-Position greift diese Debatte auf und bewertet die im Koalitionsvertrag niedergelegten Vorschläge. Das Fazit: Die Pläne für und die Forderungen nach mehr Regulierung am Arbeitsmarkt gehen in die falsche Richtung. Sie übersehen zudem, dass sich das Beschäftigungswunder in Deutschland erst im Zuge struktureller Reformen im institutionellen Regelwerk entfalten konnte und dies nicht zulasten der Arbeitsbedingungen gegangen ist. (Quelle: www.kno.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Schäfer, Holger; Schmidt, Jörg; Stettes, Oliver
Verfasserangabe: Holger Schäfer ; Jörg Schmidt ; Oliver Stettes
Jahr: 2014
Verlag: Köln, Inst. der Dt. Wirtschaft
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 07.02.10
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ISBN: 978-3-602-24163-7
2. ISBN: 3-602-24163-7
Beschreibung: 60 S. : graph. Darst.
Reihe: IW-Positionen; 66
Schlagwörter: Arbeitsmarktförderung; Arbeitsmarktpolitik
Schlagwortketten:
Beschäftigungsform / Regulierung
Arbeitsbedingungen / Regulierung
Arbeitsmarkt / Regulierung
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Sprache: Deutsch
Fußnote: Literaturangaben
Mediengruppe: Bücher