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Digitale Effekte

Remote-Arbeit führt im Unternehmen (nicht) zu weniger Kooperation
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Verfasser: Weilbacher, Jan
Verfasserangabe: Jan Weilbacher
Jahr: 2022
Personalführung
Mediengruppe: Unselbst Lit in Zss

Inhalt

Die Corona-Pandemie hat einen enormen Anstieg von virtuellem Arbeiten im Homeoffice zur Folge. Expert:innen gehen davon aus, dass Remote-Arbeit auch nach Corona beliebt sein wird. Doch wie verändern sich sich dadurch die Kommunikation aus andern Bereichen? Aufschluss eine Studie aus den USA. (Quelle: Heft)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Weilbacher, Jan
Verfasserangabe: Jan Weilbacher
Jahr: 2022
Übergeordnetes Werk: Personalführung
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Beschreibung: H. 5, S. 4-5 : Abb.
Schlagwörter: Digitale Arbeit; Hybride Arbeit; Remote-Arbeit; Wandel der Arbeitswelt
Schlagwortketten:
Zusammenarbeit / Arbeitnehmer / Remote Working / Zwischenmenschliche Kommunikation
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