Der Begriff "Aktivierung" erfreut sich gegenwärtig großer Popularität. Bemerkenswert ist aber, dass bislang nicht konsistent definiert ist, was sich hinter dem Begriff verbirgt. Ziel des Beitrags ist es, die Bedeutung(en) von Aktivierung in der deutschen Arbeitsmarktpolitik aufzuzeigen. Dafür werden die Verhaltensanforderungen an die Individuen analysiert, die der Aktivierungspolitik implizit sind.