Hochschule der Bundesagentur für Arbeit > Mediensuche

Cookie	Anbieter	Beschreibung	Speicherdauer
COPOPENAUTH	OCLC	Ein Cookie, der sich eine erfolgreiche Anmeldung merkt.	10 Jahre nach Erstellung
EU_LAW_INFO	OCLC	Der Cookie wird gespeichert, sobald der Anwender die Verwendung von Cookies zur Kenntnis genommen hat.	10 Jahre nach Erstellung
.ASPXANONYMOUS	DNN	Der Cookie speichert eine eindeutige ID für anonyme Anwender.	ca 70 Tage
.DOTNETNUKE	DNN	Der Cookie wird bei der Anmeldung erzeugt.	Session
ASP.NET_SessionId	ASP.NET	Identifiziert die Session von ASP.NET.	Session
authentication	OCLC	Speichert, über welchen Anmeldeweg der Leser sich angemeldet hat. DNN (DNN Login), COP (OPEN Login), "" (Nicht angemeldet)	Session
dnn_IsMobile	DNN	Der Cookie speichert, ob der Anwender ein mobiles Gerät verwendet.	Session
languague	DNN	Der Cookie speichert die aktuell eingestellte Sprache.	Session
LastPageId	DNN	Der Cookie speichert die ID (TabID) des letzten besuchten Reiters.	Session
__RequestVerificationToken	DNN	Der Cookie bietet Schutz vor Cross-Site-Attacken.	Session
SplashPageView	DNN	Der Cookie steuert die einmalige Anzeige der Begrüßungsseite.	Session
RepeaterCategories, RepeaterGroup	DNNGo	Cookies des DNN-Moduls xPlugin für Layout-Einstellungen.	Session

Cookie	Anbieter	Beschreibung	Speicherdauer
GOOGLE_ANALYTICS_INFO	OCLC	Der Cookie wird gesetzt, wenn der Anwender der Verwendung des Tracking Tools Google Analytics zugestimmt hat.	1 Jahr
_ga, _ga_<container-id>	Google Analytics	Der Cookie _ga speichert die Google Analytics-Client-ID zur Unterscheidung von Nutzern, _ga_<container-id> dient der Persistierung des Sitzungsstatus (vorausgesetzt der Anwender hat dem Tool zugestimmt, siehe Cookie GOOGLE_ANALYTICS_INFO).	2 Jahre
_Module_359_Survey_0_, AppearanceSecurityOptions, CSVExportOptions	DNN	Die Cookies werden vom optionalen 3rd Party DNN-Modul Survey verwendet.	bis 31.12.9999, 20 Minuten, 20 Minuten

Cookie	Anbieter	Beschreibung	Speicherdauer
Liste aller Einstellungs-Cookies von OPEN:	OCLC	Die Cookies steuern den aufgeklappt/zugeklappt - Status bei den einzelnen Bereichen innerhalb der Einstellungen sowie die Sichtbarkeit der Header.	Session
StayInEditMode	DNN	Der Cookie steuert, ob sich die Oberfläche im Bearbeitungsmodus befindet.	Session
cem_pending, CEM_CallbackData, CEM_ExistingModule, CEM_NewModuleId	DNN	Diese Cookies werden beim Hinzufügen bzw. Klonen von Modulen im Bearbeitungsmodus verwendet.	Session

Ihre Mediensuche

Suche verfeinern (Erweiterte Suche)

Personelle Vielfalt in Organisationen

0 Bewertungen

Jahr: 2003

Verlag: München ; Mering, Hampp

Reihe: Trierer Beiträge zum Diversity Management; 1

Bücher

lädt

Gender und Diversity in Organisationen

Grundlegendes zur Chancengleichheit durch Personalpolitik

0 Bewertungen

Verfasser: Krell, Gertraude; Ortlieb, Renate; Sieben, Barbara

Jahr: 2018

Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler

Bücher

lädt

Diversity & Inclusion

das Potenzial-Prinzip ; [Ungleich besser: Das Beste aus 15 Jahren Forschung und Praxis ; Business cases für Diversity ; Unconscious als Herausforderung ; Beispiele aus über 200 Unternehmen ; Jetzt auch mit Österreich und der Schweiz

0 Bewertungen

Verfasser: Stuber, Michael

Jahr: 2014

Verlag: Aachen, Shaker

Bücher

lädt

Chancengleichheit durch Personalpolitik

Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen ; rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen

0 Bewertungen

Jahr: 2011

Verlag: Wiesbaden, Gabler

Bücher

lädt

Tolerieren, Unterscheiden, Verändern!

strategisches Kompetenzmanagement mit KODE unter Diversity-Aspekten am Beispiel von Gender

0 Bewertungen

Verfasser: Kreuser, Karl

Jahr: 2010

Verlag: Heidelberg, Auer

Reihe: Management, Organisationsberatung

Bücher

lädt

E-Medium

Migration und Polizei

Auswirkungen der Zuwanderung auf die Organisation und Diversität der deutschen Polizei

0 Bewertungen

Medienkennzeichen: OPEN ACCESS

Jahr: 2022

Verlag: Baden-Baden, Nomos

Reihe: Sicherheit. Polizeiwissenschaft und Sicherheitsforschung im Kontext; 11

E-Book

lädt

Personalentwicklung 2020

wie die Megatrends Gender, Diversity und Quotierung die Personalentwicklung transformieren

0 Bewertungen

Jahr: 2014

Verlag: Frankfurt, M., PL Acad. Research

Reihe: Angewandte Genderforschung; 6

Bücher

lädt

Vielfalt / Diversität

0 Bewertungen

Verfasser: Salzbrunn, Monika

Jahr: 2014

Verlag: Bielefeld, transcript-Verl.

Reihe: Einsichten, Themen der Soziologie

Bücher

lädt

Handbuch Strategisches Personalmanagement

0 Bewertungen

Jahr: 2011

Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler

Bücher

lädt

Personal

Diversity Management

0 Bewertungen

Verfasser: Franken, Swetlana

Jahr: 2015

Verlag: Wiesbaden, Springer Fachmedien

Reihe: Studienwissen kompakt, Lehrbuch

Bücher

lädt

OPEN V 11.1.0.0

Einfache Suche

Verfasser

Jahr

Bewertung

Verlag

Medienart

Mediengruppe

Zweigstellen

Sprachen

Verfasser

Jahr

Bewertung

Verlag

Medienart

Mediengruppe

Zweigstellen

Sprachen

Personelle Vielfalt in Organisationen

Gender und Diversity in Organisationen

Diversity & Inclusion

Chancengleichheit durch Personalpolitik

Tolerieren, Unterscheiden, Verändern!

Migration und Polizei

Personalentwicklung 2020

Vielfalt / Diversität

Handbuch Strategisches Personalmanagement

Personal

Einfache Suche

Suchergebnis

Personelle Vielfalt in Organisationen

Gender und Diversity in Organisationen

Diversity & Inclusion

Chancengleichheit durch Personalpolitik

Tolerieren, Unterscheiden, Verändern!

Migration und Polizei

Personalentwicklung 2020

Vielfalt / Diversität

Handbuch Strategisches Personalmanagement

Personal