Angesichts einer sich verändernden Arbeitswelt gewinnt berufliche Weiterbildung im Kontext lebenslangen Lernens zunehmend an Bedeutung. Berufliche Weiterbildung wird als ein wichtiger Schritt zur Weiterentwicklung der Beschäftigungsfähigkeit jedes Einzelnen sowie zur Weiterentwicklung von Gesellschaft und Wirtschaft angesehen. zur Fussnote 1 Die Lösung des Beschäftigungsverhältnisses zum Zwecke der beruflichen Weiterbildung unter Herbeiführung einer Phase der Arbeitslosigkeit vor oder nach der Weiterbildungsmaßnahme hat jedoch in der Arbeitslosenversicherung grundsätzlich den Eintritt einer Sperrzeit gem. § 159 SGB III zur Folge. Die Frage, ob in dieser Fallkonstellation ein die Sperrzeit ausschließender wichtiger Grund anzuerkennen ist, ist daher von großer praktischer Relevanz. (Quelle: www.beck-online.beck.de)