Teams, die seit vielen Jahren zusammenarbeiten, entwickeln mit großer Wahrscheinlichkeit stabile Kommunikationsstrukturen, Glaubenssätze und Konflikte. Besonders in Behördenund öffentlich-rechtlichen Anstalten mangelt es Fluktuation, Gratifikations- und Sanktionsmöglichkeiten. Wenn festgefügte Teams vor neuen Herausforderungen stehen, stoßen klassische Trainingsmaßnahmen zuweilen an ihre Grenzen. Teamcoaching bietet hier zusätzliche Optionen. Anja Würzberg berichtet über drei Projekte: bei der ARD Degeto, dem Grimme-Institut und dem ARD-Mittagsmagazin. (Quelle: Personalführung)