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Geschlechterdiversität im Management von mittelständischen Familienunternehmen

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Verfasser: Lorenzen, Solvej; Block, Jörn

Jahr: 2022

Übergeordnetes Werk: Personal quarterly

Unselbst Lit in Zss

Führungsfrauen im Blick

Frauen im Wandel - Führung im Wandel

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Jahr: 2020

Verlag: Köln, Ed. Humanist. Psychologie

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Frauen ins Management

Chancen, Stolpersteine und Erfolgsfaktoren

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Verfasser: Regnet, Erika

Jahr: 2017

Reihe: Praxis der Personalpsychologie; 36

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Spitzenfrauen!

Medizinerinnen in Führungsposition und Top-Management

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Jahr: 2017

Verlag: Berlin, Medizinisch Wissenschaftliche Verlagsgesellschaft

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Frauen in Führungspositionen der deutschen Privatwirtschaft

eine institutionensoziologische Analyse organisationaler Gleichstellungspolitik

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Verfasser: Trenkmann, Jeannette

Jahr: 2017

Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler

Reihe: Research

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Quo vadis? - Leitungsinteressierte Frauen im Sozial- und Gesundheitswesen

Konzeption, Durchführung und Evaluation einer Workshop-Reihe zur Persönlichkeitsentwicklung

0 Bewertungen

Verfasser: Müller, Eva M.; Ayan, Türkan

Jahr: 2015

Verlag: Köln, Kölner Wissenschaftsverl.

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Schubladen, Schablonen, Schema F

Stereotype als Herausforderung für Gleichstellungspolitik

0 Bewertungen

Jahr: [2009]

Verlag: München, Kleine

Reihe: Gender kompetent; 5

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Agentin des Wandels

der Kampf um Veränderung im Unternehmen

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Verfasser: Edding, Cornelia

Jahr: 2000

Verlag: München, Gerling-Akad.-Verl.

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Frauenorientiertes Personalmarketing

Chancen - Wege - Perspektiven

0 Bewertungen

Verfasser: Hansen, Katrin; Goos, Gisela

Jahr: 1997

Verlag: Sternenfels, Verl. Wiss. und Praxis

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Wie Frauen führen

Innovation durch weibliche Führung

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Verfasser: Dobner, Elke

Jahr: 1997

Verlag: Heidelberg, Sauer

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Spitzenfrauen!

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