Neben einer verbesserten Altersteilzeit und einem Altersflexi-Geld wird u.a. intensiv über die Teilrente ab 60 dikutiert. Dieses noch immer recht unbekannte Instrument aus dem benötigten "Werkzeugkasten" für gelingende Übergänge wird im folgenden näher erläutert. Dabei geht es vor allem um eine Weiterentwicklung der Teilrente, die der DGB als einen Baustein für flexiblere Übergänge in den Ruhestand vorschlägt. Der Bezug einer Teilrente als eigener Rentenart soll bereits ab 60 Jahren ermöglicht werden - bei besseren Hinzuverdienstmöglicheiten. (Quelle: Soziale Sicherheit)