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Zweigstelle: HdBA Mannheim	Standorte: S 3843 a	Status: Verfügbar	Vorbestellungen: 0	Frist:	Barcode: 069142

Aus dem Inhalt: Daniel Dettling und Julia Gerometta : Einleitung ; I. Vielfalt rechnet sich. Deutschland auf dem Weg in eine Gesellschaft, in der Vielfalt wertgeschätzt wird ; Maria Böhmer : Für eine Kultur der Vielfalt in Wirtschaft, Gesellschaft und Staat ; Uwe Franke : Warum setzen deutsche Unternehmen auf Diversity? Diversity als Chance. Die Charta der Vielfalt der Unternehmen in Deutschland ; Susanne Huth : Engagierte Migrant(inn)en in der deutschen Bürgergesellschaft ; Wolfgang Fehl : Zunehmende Vielfalt in Deutschlands KMU - das Engagement der Unternehmen ; Günther Schauenberg : Warum ist "Diversity" ein Thema für die Bundesagentur für Arbeit? Warum bekennt sich die Bundesagentur für Arbeit zum Diversity Management? Barbara John : Kulturelle Anpassungsleistungen muslimischer Jugendlicher in Deutschland unter Wahrung der religiösen Identität ; Gari Pavkovic : Erfolgreiches Integrationsmanagement heute ; II. Russlanddeutsche - Potenziale einer Migrantengruppe ; Christoph Bergner : Russlanddeutsche Spätaussiedler zwischen nationaler Wiedergutmachung und allgemeiner Zuwanderungspolitik ; Maria Savoskul : Drei Profile der Russlanddeutschen in Deutschland - Drei Integrationswege Eine Studie über die Adaptionsfaktoren und -modelle von Spätaussiedlern ; Dagmar Maur : Russlanddeutsche Zuwanderer mit akademischen Abschluss - eine Erfolgsgeschichte mit Hindernissen ; Olga Theisselmann und Anna Mittendorf : Russlanddeutsche helfen Russlanddeutschen. Kritische Einblicke in die Engagement-Praxis ; III. Diversity und Bildung ; Stefan Kühne und Markus Wieck : Ungenutzte Potenziale der Zuwanderer - Bildungsbeteiligung im nationalen Bildungsbericht ; Sybille Volkholz : Die Rolle der Bildung für die soziale Integration ; Schahrzad Farrokhzad : Deutsche Bildungspolitik und Bildungspraxis für Integration: Impulse aus der Interkulturellen Pädagogik ; Gisela Schultebraucks-Burgkart und Jan von der Gathen : Vielfalt, Leistung, Verantwortung - eine "lernende Schule" auf dem Weg ; IV. Mentoring - Ehrenamtliche Vorbilder und Türöffner für eine gelungene Integration ; Sylvia Neuhäuser-Metternich : Berufs- und Lebensplanung durch Mentoring ; Claudia Langen : Big Brothers Big Sisters - Kinder fördern durch Mentoring ; Katharina Kanschat : Diversity in internationalen Unternehmen in Deutschland ; Julia Gerometta : Fit für Bildung - und fit für die Bürgergesellschaft. Mentoring durch bürgerschaftliches Engagement für bildungsorientierte Russlanddeutsche ; Über berlinpolis