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Grundlagen, Chancen und Risiken bei der Zusammenarbeit von Arbeitgeber-Service und Unternehmen - insbesondere bei der Personalbeschaffung

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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Goldacker, Maria
Verfasserangabe: Maria Goldacker. Erstprüfer/in: Christian Gade ; Zweitprüfer/in: Uwe Meyer
Jahr: 2011
Verlag: Schwerin, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit
Mediengruppe: Bachelorarbeiten
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Inhalt

Mit der Arbeit soll ein präziser Einblick in den Personalbeschaffungsprozess durch die AA gegeben werden. Hierbei wird die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber-Service und Unternehmen näherer betrachtet, um daraus schließlich Chancen und Risiken ihrer Zusammenarbeit herauskristallisieren zu können. Das primäre Ziel der Arbeit ist es, die Zufriedenheit und Motivation der arbeitgeberorientierten Vermittler in der Agentur Frankfurt/O. zu untersuchen.

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Goldacker, Maria
Verfasserangabe: Maria Goldacker. Erstprüfer/in: Christian Gade ; Zweitprüfer/in: Uwe Meyer
Jahr: 2011
Verlag: Schwerin, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit
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Beschreibung: 47 Bl. . graph. Darst.
Schlagwörter: Mitarbeitermotivation; Motivationstheorie; Motivationstheorien
Schlagwortketten:
Unternehmen / Arbeitgeber-Service
Beteiligte Personen: Suche nach dieser Beteiligten Person Gade, Christian [AkademischeR BetreuerIn]; Meyer, Uwe [AkademischeR BetreuerIn]
Sprache: Deutsch
Fußnote: Schwerin, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit, Bachelor-Thesis, 2011. - Literaturangaben
Mediengruppe: Bachelorarbeiten