Teilzeitarbeit in der Führung

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Teilzeitarbeit in der Führung

Perspektiven für Frauen und Männer in qualifizierten Berufen

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Verfasser: Straumann, Leila D.; Hirt, Monika; Müller, Werner R.

Verfasserangabe: Leila D. Straumann ; Monika Hirt ; Werner R. Müller

Jahr: 1996

Verlag: Zürich, vdf, Hochschulverl. an d. ETH

Reihe: Arbeitswelt; Bd. 12

Bücher

verfügbar

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Zweigstelle: HdBA Mannheim	Standorte: BWL 2812 a	Status: Verfügbar	Vorbestellungen: 0	Frist:	Barcode: 010598

Inhalt

Die Studie befasst sich mit den Argumenten und Annahmen, die Teilzeitarbeit in Führungspositionen als undenkbar erscheinen lassen. Dabei kommt zum Ausdruck, wie stark die Arbeitswelt von herkömmlichen Rollenbildern geprägt ist, dem traditionellen Konzept der Vollzeitstelle, einer eindimensionalen Auffassung von "guter Führung" und einem Karriereverständnis, das kaum Spielräume zulässt.

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Details

Verfasser: Straumann, Leila D.; Hirt, Monika; Müller, Werner R.

Verfasserangabe: Leila D. Straumann ; Monika Hirt ; Werner R. Müller

Jahr: 1996

Verlag: Zürich, vdf, Hochschulverl. an d. ETH

Links: Inhaltsverzeichnis

Systematik: 08.05.06

ISBN: 3-7281-2271-8

Beschreibung: 205 S. : graph. Darst.

Reihe: Arbeitswelt; Bd. 12

Schlagwörter: Gleichberechtigung; Gleichberechtigung der Frau; Gleichberechtigung des Mannes; Gleichstellung; Gleichstellung der Frau; Teilzeit

Schlagwortketten:

Schweiz / Führungskraft / Teilzeitbeschäftigung / Chancengleichheit

Fußnote: Literaturangaben

Mediengruppe: Bücher

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