Unternehmenskultur als Differenzierungsfaktor

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Unternehmenskultur als Differenzierungsfaktor

Wie Unternehmen ihre Mitarbeiter zu Fans machen

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Verfasser: Heidbrink, Marcus; Jenewein, Wolfgang; Tannert, Walter

Verfasserangabe: Marcus Heidbrink ; Wolfgang Jenewein ; Walter Tannert

Jahr: 2014

Übergeordnetes Werk: Zeitschrift Führung + Organisation

Unselbst Lit in Zss

Inhalt

Unternehmenskultur ist zu einem entscheidenden Differenzierungsfaktor im globalen Wettbewerb geworden. Best-Practice-Beiträge von Führungskräften zu Fankultur in Unternehmen haben bestätigt, wie wichtig eine interne Fankultur in Unternehmen ist. Der folgende Beitrag beschreibt konkrete Maßnahmen, um den Fanfaktor des eigenen Unternehmens zu erhöhen.

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Details

Verfasser: Heidbrink, Marcus; Jenewein, Wolfgang; Tannert, Walter

Verfasserangabe: Marcus Heidbrink ; Wolfgang Jenewein ; Walter Tannert

Jahr: 2014

Übergeordnetes Werk: Zeitschrift Führung + Organisation

Beschreibung: H. 1, S. 10 - 15 : Ill., graph. Darst.

Schlagwörter: Mitarbeiterbindung

Mediengruppe: Unselbst Lit in Zss

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