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Personalgewinnung in der Pflege

innovative Ideen - einfach umgesetzt; [Bewerberorientiert mit Social Media & Co.]
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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Roedenbeck Schäfer, Maja
Verfasserangabe: Maja Roedenbeck Schäfer
Jahr: 2014
Verlag: München, Elsevier, Urban & Fischer
Mediengruppe: Bücher
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Inhalt

Die Einrichtungen der Sozial- und Gesundheitswirtschaft leiden massiv unter Personalmangel. Umso wichtiger ist es, geeignete Mitarbeiter zu gewinnen. Mit diesem Buch erhalten Sie einen Einblick in zeitgemäße Recruitingmaßnahmen, die Ihnen helfen, junge Leute für einen sozialen Beruf und eine Arbeitsstelle in Ihrer Einrichtung zu begeistern. Aus dem Inhalt: Neupositionierung als attraktiver Arbeitgeber, Strategien für die Personalgewinnung in sozialen Netzwerken, Veranstaltungen: vom Schnuppertag bis zur Berufemesse, Arbeits- und Übungsbögen für die praktische Umsetzung, z.B. Entwicklung einer Facebook-Aktion. Maja Roedenbeck Schäfer leitet bei der Diakonie Deutschland das mehrfach preisgekrönte Projekt "SOZIALE BERUFE kann nicht jeder", eine Web 2.0-Kampagne zur Nachwuchsgewinnung für die Sozial- und Pflegeberufe, die sich auch in die Offline-Welt hinein fortsetzt. Für ihr Buch "Personalgewinnung in der Pflege" betreibt Maja Roedenbeck Schäfer eine eigene Internetseite: www.personalgewinnung-in-der-pflege.de. (Quelle: www.buchkatalog.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Roedenbeck Schäfer, Maja
Verfasserangabe: Maja Roedenbeck Schäfer
Jahr: 2014
Verlag: München, Elsevier, Urban & Fischer
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 08.05.03
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ISBN: 978-3-437-25411-6
2. ISBN: 3-437-25411-1
Beschreibung: 1. Aufl., X, 170 S. : Ill.
Schlagwörter: Personalbedarf; Personalbedarfsdeckung; Personalbeschaffung; Pflegeberuf; Pflegeberufe
Schlagwortketten:
Pflegeeinrichtung / Personalbeschaffung
Personalgewinnung / Soziale Netzwerke
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Fußnote: Literaturangaben
Mediengruppe: Bücher