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Fachkräftemangel in kleinen und mittleren Unternehmen

materielle Mitarbeiterbeteiligung als erfolgreiches Instrument im "War for Talents"? ; Studienarbeit
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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Engelke, Manuela
Verfasserangabe: Manuela Engelke
Jahr: 2008
Verlag: München, Grin-Verl.
Mediengruppe: Bücher
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Inhalt

Fachkräftemangel trotz lang anhaltender Massenarbeitslosigkeit erscheint zunächst paradox, aber immer mehr Unternehmen suchen ohne Erfolg nach Fach- und Führungskräften und können Vakanzen nicht oder viel zu spät besetzen. Laut einer Umfrage des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK) ist davon ein Drittel der Unternehmen betroffen (vgl. Deutscher Industrie- und Handelskammertag e. V. 2007, S. 2) und insbesondere der Mittelstand hat mit diesem Missstand zu kämpfen. Nach einer im Dezember 2007 durchgeführten Studie des Haufe-Verlages gaben 70 Prozent der befragten Unternehmen aus dem Mittelstand an, "den Mangel an geeignetem Personal spürbar wahrzunehmen." (Quelle: www.lehmanns.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Engelke, Manuela
Verfasserangabe: Manuela Engelke
Jahr: 2008
Verlag: München, Grin-Verl.
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 08.05.06
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ISBN: 978-3-640-24465-2
2. ISBN: 3-640-24465-6
Beschreibung: 1. Aufl., 21 S. : graph. Darst.
Schlagwörter: Arbeitskräftemangel; Entgeltpolitik; Mitarbeiterbindung
Schlagwortketten:
Deutschland / Klein- und Mittelbetrieb / Fachkräftemangel
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Mediengruppe: Bücher