Der Autor fasst zusammen, wie sich das Verständnis des Fallmanagements sowohl in Deutschland als auch im internationalen Kontext entwickelt hat. Nach einer Phase der starken Betonung des Aktivierungsparadigmas hat sich in den letzten Jahren der Befähigungsansatz immer mehr durchgesetzt. Er ist jedoch in der täglichen Praxis der Jobcenter noch nicht wirkich angekommen. Noch immer wird die Integration in Arbeit als Ziel vorgegeben, wo es doch mehrheitlich um ein Leben in Würde geht, soziale Probleme im Vordergrund stehen. Der Beitrag formuliert konkrete Forderungen, wie das Fallmanagement im System Arbeit entwickelt werden muss, um dem im SGB II formulierten Anspruch gerechter zu werden. (Quelle: Case Management)