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Entpersonalisierte Arbeitsverhältnisse als rechtliche Herausforderung - Wenn Roboter zu Kollegen und Vorgesetzten werden

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Verfasser: Groß, Nadja; Gressel, Jacqueline
Verfasserangabe: Nadja Groß ; Jacqueline Gressel
Jahr: 2016
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht
Mediengruppe: Unselbst Lit in Zss

Inhalt

Die voranschreitenden technischen Möglichkeiten im Zuge der Industrie 4.0 führen dazu, dass auch der Einsatz autonom handelnder Roboter in der Arbeitswelt immer relevanter wird. Diese Entwicklung birgt bislang ungeklärte rechtliche Fragestellungen von grundsätzlicher Bedeutung für das deutsche Arbeits- und Datenschutzrecht.(Quelle: www.beck-online.beck.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Groß, Nadja; Gressel, Jacqueline
Verfasserangabe: Nadja Groß ; Jacqueline Gressel
Jahr: 2016
Übergeordnetes Werk: Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht
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Beschreibung: H. 16, S. 990 - 996
Schlagwortketten:
Entpersonalisiertes Arbeitsrecht
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