Die Föderalismusreform I hat den Weg für unterschiedliche Anforderungen und Strukturen im Laufbahnrecht geöffnet. Der Bund nutzt diese Möglichkeit, um mit einem klaren Konzept die Anforderungen an eine moderne Bundesverwaltung festzulegen. Mit der Neugestaltung des Laufbahnsystems werden die Wettbewerbsfähigkeit des öffentlichen Dienstes gefördert, das Leistungsprinzip gestärkt und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ernst genommen.