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Grundzüge des Personalmanagements

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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Scholz, Christian
Verfasserangabe: von Christian Scholz
Jahr: 2014
Verlag: München, Vahlen
Mediengruppe: Bücher
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Zweigstelle: HdBA Schwerin Standorte: S 08.05.01 a 2. Aufl. Scho Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 123800
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Inhalt

Grundzüge des Personalmanagements deckt die ganze Breite eines modernen Personalmanagements ab. Damit stellt es für Studierende der ersten Semester einen idealen Einstieg in die praktische Personalarbeit dar. Gleichzeitig richtet sich dieses Buch an Praktiker und hilft beim Auffrischen ihres Wissens. Denn auch personalwirtschaftliches Wissen braucht immer neue Impulse. In Grundzüge des Personalmanagements geht es konsequent um die Professionalität der Personalarbeit, wozu zahlreiche Praxisbeispiele als Benchmark und Übungsaufgaben zur Absicherung des Wissenstransfers beitragen. Denn bei aller Euphorie darf nicht vergessen werden, dass Personalarbeit nichts ist, was man „nebenbei“ und „on the job“ lernen kann: Erfolgreiche Personalarbeit setzt klar definiertes Handwerkszeug voraus. Genau dieses vermittelt das vorliegende Buch. Auch in seiner Aufmachung geht dieses Buch einen konsequenten Weg: mehrfarbig, mit Abbildungen, Merksätzen, Übersichten und einer großzügig strukturierten Form. Auf diese Weise wird die Faszination eines modernen Personalmanagements betont. (Quelle: www.amazon.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Scholz, Christian
Verfasserangabe: von Christian Scholz
Jahr: 2014
Verlag: München, Vahlen
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 08.05.01
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ISBN: 978-3-8006-4861-0
2. ISBN: 3-8006-4861-X
Beschreibung: 2., überarb. Aufl., XX, 519 S. : Ill., graph. Darst., Abb.
Schlagwörter: Akquisition; Entgelt; Mitarbeiterführung; Personalabbau; Personalarbeit; Personalbedarf; Personalbeschaffung
Schlagwortketten:
Personalmanagement / Einführung
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Fußnote: Literatur- und URL-Verz. S. 491 - 507
Mediengruppe: Bücher