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Personalökonomik

Fortgeschrittene Anwendungen für das Management
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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Backes-Gellner, Uschi; Lazear, Edward P.; Wolff, Birgitta
Verfasserangabe: Uschi Backes-Gellner / Edward P. Lazear / Birgitta Wolff
Jahr: 2001
Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel
Mediengruppe: Bücher
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Inhalt

Das Lehrbuch stellt die wesentlichen Anforderungen an die betriebliche Personalpolitik vor: Was ist eine effiziente Aus- und Weiterbildungsstrategie? Was ist bei der Organisation von Teamarbeit zu beachten? Wie setzt man nicht-monetäre Entgeltkomponenten zur Mitarbeitermotivation ein? Wie sind effiziente Arbeitsplätze zugeschnitten? Worauf ist bei der Mitarbeiterbeurteilung zu achten? Das Buch baut auf dem Grundlagenband 'Einführung in die Personalökonomik' von Birgitta Wolff und Edward P. Lazear auf, kann aber auch unabhängig davon verstanden werden. (Quelle: www.lehmanns.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Backes-Gellner, Uschi; Lazear, Edward P.; Wolff, Birgitta
Verfasserangabe: Uschi Backes-Gellner / Edward P. Lazear / Birgitta Wolff
Jahr: 2001
Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 08.03.00
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ISBN: 978-3-7910-1508-8
2. ISBN: 3-7910-1508-7
Beschreibung: XXIX, 593 S. : graph. Darst.
Schlagwörter: Betriebliche Sozialleistungen; Franchising; Mitarbeiter Empowerment; Mitarbeitermotivation; Outsourcing; Personalbeurteilung; Personalpolitik; Personalwirtschaft; Teamarbeit
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Sprache: Deutsch
Originaltitel: Personnel Economics for Managers <dt.>
Fußnote: Literaturangaben
Mediengruppe: Bücher