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Mitarbeiterführung

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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Felfe, Jörg
Verfasserangabe: von Jörg Felfe
Jahr: 2009
Verlag: Göttingen [u.a.], Hogrefe
Reihe: Praxis der Personalpsychologie; 20
Mediengruppe: Bücher
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Inhalt

Ob für die Entwicklung von Führungskräften, die Auswahl und Förderung des Führungsnachwuchses oder für den operativen Führungsalltag, bei all diesen Aufgaben und Herausforderungen benötigen Personalverantwortliche und Führungskräfte Theorien, Konzepte und Modelle der Mitarbeiterführung als Grundlage für die Entwicklung ihrer Maßnahmen und als Orientierung für das eigene Verhalten. Dabei stellt sich immer wieder die Frage nach erfolgreicher und effizienter Führung. Der vorliegende Band bietet vor allem wissenschaftlich interessierten Praktikern einen kompakten Überblick über die wesentlichen Theorien und Modelle der Mitarbeiterführung, um konkrete Maßnahmen sowie deren Nutzen für die Praxis besser verstehen, einordnen und bewerten zu können. In kurzer und übersichtlicher Form erhält der Leser zudem einen Einblick in die wesentlichen Techniken und Instrumente, die sich im Führungsalltag als nützlich und unerlässlich erwiesen haben. (Quelle: www.lehmanns.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Felfe, Jörg
Verfasserangabe: von Jörg Felfe
Jahr: 2009
Verlag: Göttingen [u.a.], Hogrefe
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 08.04.02, 08.04.03
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ISBN: 978-3-8017-2082-7
2. ISBN: 3-8017-2082-9
Beschreibung: VII, 104 S. : Ill., graph. Darst. + 2 Beil. ([2], [2] S.)
Reihe: Praxis der Personalpsychologie; 20
Schlagwörter: Führung; Führungstechnik; Führungstheorie
Schlagwortketten:
Mitarbeiterführung / Handbuch
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Fußnote: Literaturangaben
Mediengruppe: Bücher