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Cover von Action Learning im Management Development
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Action Learning im Management Development
Eine vergleichende Analyse von Action-Learning-Programmen zur Entwicklung von Führungskräften in drei verschiedenen Unternehmen
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Verfasser: Hauser, Bernhard Suche nach diesem Verfasser
Medienkennzeichen: PAKETKAUF
Jahr: 2008
Verlag: Mering, Edition Rainer Hampp
Reihe: Schriftenreihe Organisation und Personal
Mediengruppe: E-Book
Cover von Sozioökonomische Organisationsforschung
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Sozioökonomische Organisationsforschung
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Verfasser: Bergknapp, Andreas Suche nach diesem Verfasser
Medienkennzeichen: PAKETKAUF
Jahr: 2008
Verlag: Mering, Edition Rainer Hampp
Reihe: Schriftenreihe Organisation und Personal
Mediengruppe: E-Book
Cover von Das Phänomen der zweiten Karriere

Das Phänomen der zweiten Karriere
Muster, Motivationen und Konsequenzen für Betroffene und Karriereberatung
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Verfasser: Hillebrecht, Steffen Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2019
Verlag: Münster, LIT
Reihe: Personal und Organisation; 33
Mediengruppe: Bücher
Cover von Assessment Center

Assessment Center
Bestandsaufnahme und Kritik
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Verfasser: Kompa, Ain Suche nach diesem Verfasser
Medienkennzeichen: 0
Jahr: 1999
Verlag: München ; Mering, Hampp
Reihe: Organisation und Personal; 1
Mediengruppe: Bücher
Cover von Zwischen Instrumentalisierung und Bedeutungslosigkeit
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Zwischen Instrumentalisierung und Bedeutungslosigkeit
Mitarbeiter-Partizipation im organisationalen Kontext in Mittel- und Osteuropa
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Medienkennzeichen: PAKETKAUF
Jahr: 2014
Verlag: Mering, Edition Rainer Hampp
Reihe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
Mediengruppe: E-Book
Cover von Steuerung von institutionellen Transformationsprozessen öffentlicher Organisationen am Beispiel des Heeres in der Transformation der Bundeswehr
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Steuerung von institutionellen Transformationsprozessen öffentlicher Organisationen am Beispiel des Heeres in der Transformation der Bundeswehr
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Verfasser: Müller, Ralf Suche nach diesem Verfasser
Medienkennzeichen: PAKETKAUF
Jahr: 2013
Verlag: Mering, Edition Rainer Hampp
Reihe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
Mediengruppe: E-Book
Cover von Nachhaltige Innovationsfähigkeit von produzierenden KMU
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Nachhaltige Innovationsfähigkeit von produzierenden KMU
Inhalte, Methoden, Fallbeispiele
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Medienkennzeichen: PAKETKAUF
Jahr: 2016
Verlag: Mering, Edition Rainer Hampp
Reihe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
Mediengruppe: E-Book
Cover von Outsourcing: Effekte auf Beschäftigung und Arbeitsbeziehungen
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Outsourcing: Effekte auf Beschäftigung und Arbeitsbeziehungen
Am Beispiel der Bergbau- und Energiewirtschaft in Ostdeutschland
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Verfasser: Bleicher, André Suche nach diesem Verfasser
Medienkennzeichen: PAKETKAUF
Jahr: 2011
Verlag: Mering, Edition Rainer Hampp
Reihe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
Mediengruppe: E-Book
Cover von Wechselwirkungen zwischen Strategie- und Lernfähigkeit von kleinen und mittelständischen Unternehmen
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Wechselwirkungen zwischen Strategie- und Lernfähigkeit von kleinen und mittelständischen Unternehmen
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Verfasser: Menzel, Daniela Suche nach diesem Verfasser
Medienkennzeichen: PAKETKAUF
Jahr: 2009
Verlag: Mering, Edition Rainer Hampp
Reihe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
Mediengruppe: E-Book
Cover von Gründerbezogene Entwicklungsprobleme junger Firmen in Sachsen und Tschechien
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Gründerbezogene Entwicklungsprobleme junger Firmen in Sachsen und Tschechien
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Verfasser: Lang, Rainhart Suche nach diesem Verfasser
Medienkennzeichen: PAKETKAUF
Jahr: 2010
Verlag: Mering, Edition Rainer Hampp
Reihe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess
Mediengruppe: E-Book
OPEN V 11.1.0.0