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TzBfG

Kommentar zum Teilzeit- und Befristungsgesetz [Taschenkommentar]

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Verfasser: Sievers, Jochen

Jahr: 2018

Verlag: Köln, Hermann Luchterhand Verlag

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Teilzeit und Befristung

Arbeitsverhältnisse flexibel gestalten

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Verfasser: Rambach, Peter H. M.

Jahr: 2015

Verlag: Freiburg, Haufe-Lexware

Reihe: Haufe Praxisratgeber

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Teilzeit- und Befristungsgesetz

Kommentar

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Verfasser: Meinel, Gernod; Heyn, Judith; Herms, Sascha

Jahr: 2015

Verlag: München, Beck

Reihe: Gelbe Erläuterungsbücher

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Tücken und Fallen erkennen und meiden

Sachgrundlose Befristung von Arbeitsverhältnissen

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Verfasser: Bauer, Jobst-Hubertus

Jahr: 2007

Übergeordnetes Werk: Personalführung

Unselbst Lit in Zss

Teilzeit- und Befristungsgesetz

Basiskommentar zum TzBfG

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Jahr: 2023

Verlag: Köln, Bund

Reihe: Basiskommentar

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Teilzeit- und Befristungsgesetz

Basiskommentar zum TzBfG

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Jahr: 2016

Verlag: Frankfurt am Main, Bund-Verlag

Reihe: Basiskommentar

Bücher

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Die Befristung einzelner Arbeitsbedingungen als flexibles Gestaltungsinstrument

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Verfasser: Forte, Lukas

Jahr: 2023

Übergeordnetes Werk: Arbeitsrecht aktuell

Unselbst Lit in Zss

Aspekte zur Befristung eines Arbeitsverhältnisses mit Sachgrund

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Verfasser: Seils, Sabrina; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2012

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Bachelorarbeiten

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Aspekte zur sachgrundlosen Befristung eines Arbeitsverhältnisses

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Verfasser: Tobias, Katja; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2012

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Bachelorarbeiten

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Aspekte zur Befristung eines Arbeitsverhältnisses mit Sachgrund

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Verfasser: Seils, Sabrina; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2012

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

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Teilzeit und Befristung

Teilzeit- und Befristungsgesetz

Tücken und Fallen erkennen und meiden

Teilzeit- und Befristungsgesetz

Teilzeit- und Befristungsgesetz

Die Befristung einzelner Arbeitsbedingungen als flexibles Gestaltungsinstrument

Aspekte zur Befristung eines Arbeitsverhältnisses mit Sachgrund

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Aspekte zur Befristung eines Arbeitsverhältnisses mit Sachgrund

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