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Cover von Machtfrage Change
warum Veränderungsprojekte meist auf Führungsebene scheitern und wie Sie es besser machen
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Verfasser: Oltmanns, Torsten; Nemeyer, Daniel Suche nach diesem Verfasser
Jahr: 2010
Verlag: Frankfurt/Main ; New York, Campus Verl.
Mediengruppe: Bücher
OPEN V 11.1.0.0