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Wer wird "aktiviert" - und warum (nicht)?

erste Erkenntnisse zur Realisierung der gleichstellungspolitischen Ziele des SGB II ; [Dokumentation einer Tagung der Evangelischen Akademie Loccum vom 29. bis 30. September 2008, in Kooperation mit dem Zentrum für Sozialpolitik der Universität Bremen, ZeS, und dem Bremer Institut für Deutsches, Europäisches und Internationales Gender-, Arbeits- und Sozialrecht (Bigas) der Universität Bremen]

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Verfasser: Evangelische Akademie <Loccum>

Jahr: 2009

Verlag: Rehburg-Loccum, Evangelische Akademie

Reihe: Loccumer Protokolle; [20]08,79

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Frauenförderung in der Arbeitsmarktpolitik

feministische Rückzugsgefechte oder Zukunftskonzept?

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Verfasser: Henninger, Annette

Jahr: 2000

Verlag: Opladen, Leske und Budrich

Reihe: Politik und Geschlecht; 4

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"Mehr als nur gleicher Lohn!"

Handbuch zur berufl. Förderung von Frauen

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Medienkennzeichen: 0

Jahr: 1985

Verlag: Hamburg, [Berlin], VSA

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Was Männer nie gefragt werden

ich frage trotzdem mal

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Verfasser: Kühne, Fränzi

Jahr: 2021

Verlag: Frankfurt am Main, Fischer Taschenbuch Verlag

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Diversität als Erfolgsfaktor

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Verfasser: Fahimi, Ali

Jahr: 2022

Übergeordnetes Werk: Der Personalrat

Unselbst Lit in Zss

Teilzeitarbeit in der Führung

Perspektiven für Frauen und Männer in qualifizierten Berufen

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Verfasser: Straumann, Leila D.; Hirt, Monika; Müller, Werner R.

Jahr: 1996

Verlag: Zürich, vdf, Hochschulverl. an d. ETH

Reihe: Arbeitswelt; Bd. 12

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Frauen an die Macht!

wie die Frauenquote die Anzahl weiblicher Führungskräfte erhöhen soll

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Verfasser: Steinhoff, Fabian ; Chernoruk, Mariya; Haase, Silvio

Jahr: 2013

Verlag: München, ScienceFactory

Reihe: Frauenstudien

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Für Gerechtigkeit der Geschlechter

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Verfasser: Gützkow, Frauke

Jahr: 2018

Übergeordnetes Werk: Der Personalrat

Unselbst Lit in Zss

Frauen in Führungspositionen am Beispiel der Bundesagentur für Arbeit

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Verfasser: Weermann, Okka

Jahr: 2010

Verlag: Schwerin, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Bachelorarbeiten

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Eine Familie macht Karriere

gleichberechtigt Beruf, Kinder und die Liebe vereinen

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Verfasser: Witka, Ines

Jahr: 2014

Verlag: Stuttgart, Gatzanis

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OPEN V 11.1.0.0

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Wer wird "aktiviert" - und warum (nicht)?

Frauenförderung in der Arbeitsmarktpolitik

"Mehr als nur gleicher Lohn!"

Was Männer nie gefragt werden

Diversität als Erfolgsfaktor

Teilzeitarbeit in der Führung

Frauen an die Macht!

Für Gerechtigkeit der Geschlechter

Frauen in Führungspositionen am Beispiel der Bundesagentur für Arbeit

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Eine Familie macht Karriere