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Erfolgsfaktor Work-Life-Balance

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Verfasser: Michalk, Silke; Nieder, Peter

Jahr: 2007

Verlag: Weinheim, Wiley-VCH

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Konzepte innovativer Arbeitspolitik

Good-practice-Beispiele aus dem Maschinenbau, der Automobil-, Elektro- und Chemischen Industrie

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Verfasser: Kuhlmann, Martin ; Sperling, Hans Joachim ; Balzert, Sonja

Jahr: 2004

Verlag: Berlin, Ed. Sigma

Bücher

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Flexible Arbeitszeitmodelle im öffentlichen Dienst

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Verfasser: Gebert, Hermann; Heupel, Bettina; Schall, Konrad

Jahr: 2001

Verlag: München [u.a.], Rehm

Reihe: Praktiker-Handbuch

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Die Rente

die neue Rente: Solidaritaet mit Gewinn ; Alters-Teilzeit ab 55

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Verfasser: Deutschland / Bundesministerium für Arbeit und Sozialordnung

Medienkennzeichen: 0

Jahr: 2001

Verlag: Frankfurt [am Main], Young & Rubicam

CD-ROM

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Die wirtschaftlichen Folgen von Aus- und Weiterbildung

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Medienkennzeichen: 0

Jahr: 1999

Verlag: München ; Mering, Hampp-Verl.

Reihe: Organisationsökonomie humananer Dienstleistungen; 5

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Neue Wege in der Arbeitswelt - Manpower als Humankapital

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Jahr: 1997

Verlag: München, Wirtschaftsverl. Langen-Müller/Herbig

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Beruf und Familie vereinbar?

Auf familienfreundliche Arbeitszeiten und ein gutes Betriebsklima kommt es an ; eine empirische Analyse

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Verfasser: Klenner, Christina; Schmidt, Tanja

Jahr: 2007

Verlag: Düsseldorf, WSI

Reihe: WSI-Diskussionspapier; 155

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Work-Life-Balance als Instrument der Motivation und Führung von Mitarbeitern

Analyse von Chancen und Grenzen des Work-Life Balance ; [Diplomarbeit]

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Verfasser: Buechel, Matthias

Jahr: 2003

Verlag: München, Grin-Verl.

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Langzeitarbeitslosen besser helfen

gemeinsame Fortbildung für eine gelingende Integration

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Verfasser: Bertelsmann-Stiftung

Jahr: 2005

Verlag: Gütersloh, Bertelsmann Foundation Publ.

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Interkulturelles Management

Interkulturelle Kommunikation, Internationales Personalmanagement, Diversity-Ansätze im Unternehmen

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Verfasser: Blom, Herman; Meier, Harald

Jahr: 2002

Verlag: Herne [u.a.], Verl. Neue Wirtschafts-Briefe

Reihe: Internationales Management

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Erfolgsfaktor Work-Life-Balance

Konzepte innovativer Arbeitspolitik

Flexible Arbeitszeitmodelle im öffentlichen Dienst

Die Rente

Die wirtschaftlichen Folgen von Aus- und Weiterbildung

Neue Wege in der Arbeitswelt - Manpower als Humankapital

Beruf und Familie vereinbar?

Work-Life-Balance als Instrument der Motivation und Führung von Mitarbeitern

Langzeitarbeitslosen besser helfen

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