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Bd. 1.; Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

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Jahr: 2018

Übergeordnetes Werk: Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

Bandangabe: Bd. 1.

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Praxis-Guide Betriebliches Gesundheitsmanagement

Tools und Techniken für eine erfolgreiche Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz

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Verfasser: Schneider, Cornelia

Jahr: 2018

Verlag: Bern, Hogrefe Verlag

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Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

Führungskompetenz und Führungswissen

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Jahr: 2018

Verlag: Berlin, Springer

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Bände / Hefte lädt

Berufsbildungsrecht kompakt

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Verfasser: Völker, Lutz

Jahr: 2018

Verlag: Norderstedt, Books on Demand

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Personalwirtschaft

[Bachelor geeignet]

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Verfasser: Olfert, Klaus

Jahr: 2016

Verlag: Herne, Kiehl im NWB-Verl.

Reihe: Kompakt-Training Praktische Betriebswirtschaft

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Personal Recruitment

Ausschreibung, Bewerberscreening, Einstellungsgespräch ; Leitfaden für die Praxis aus psychologischer und arbeitsrechtlicher Sicht

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Verfasser: Böhm, Wolfgang ; Poppelreuter, Stefan

Jahr: 2015

Verlag: Berlin, Erich Schmidt

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Dialogisches Management als Ansatz zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit

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Verfasser: Kleinhenz, Susanne

Jahr: 2014

Verlag: Landau, Universität Koblenz-Landau, Campus Landau

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Führung und Zusammenarbeit in verteilten Teams

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Verfasser: Boos, Margarete; Hardwig, Thomas; Riethmüller, Martin

Jahr: 2017

Verlag: Göttingen , Hogrefe Verlag GmbH

Reihe: Praxis der Personalpsychologie - Human Resource Management kompakt; 35

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Personalwirtschaft

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Verfasser: Olfert, Klaus

Medienkennzeichen: 0

Jahr: 2015

Verlag: Herne, Kiehl

Reihe: Kompendium der praktischen Betriebswirtschaft

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Arbeitsplatzorientierte Grundbildung für Geringqualifizierte - Ergebnisse einer IW-Unternehmensbefragung

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Verfasser: Klein, Helmut E.; Schöpper-Grabe, Sigrid

Jahr: 2015

Übergeordnetes Werk: IW-Trends

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Bd. 1.; Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

Praxis-Guide Betriebliches Gesundheitsmanagement

Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte

Berufsbildungsrecht kompakt

Personalwirtschaft

Personal Recruitment

Dialogisches Management als Ansatz zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit

Führung und Zusammenarbeit in verteilten Teams

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Arbeitsplatzorientierte Grundbildung für Geringqualifizierte - Ergebnisse einer IW-Unternehmensbefragung

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