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Moderne Personalentwicklung
Mitarbeiterpotentiale erkennen, entwickeln und fördern
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Frank, Nadine; Gottwald, Eckart
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Verfasserangabe:
Nadine Frank ; Eckart Gottwald
Jahr:
2006
Verlag:
Wiesbaden, Gabler
Mediengruppe:
Bücher
Zweigstelle | Standorte | Status | Vorbestellungen | Frist | Barcode |
Zweigstelle:
HdBA Mannheim
|
Standorte:
BWL 1366 a
|
Status:
Verfügbar
|
Vorbestellungen:
0
|
Frist:
|
Barcode:
062676
|
Neue Möglichkeiten der Personalentwicklung erkennen und erfolgreich umsetzen.
Anerkannte Wissenschaftler und Praktiker untersuchen moderne Formen und Perspektiven der Personalentwicklung. Fragen zu Performance Managements, Feedbacksystemen, Coaching, Mentoring, E-Learning und Blended Learning, alternativen Laufbahnmodellen und vielen weiteren Aspekten der modernen Personalentwicklung werden fundiert und praxisorientiert beantwortet. Welche neue Rolle kommt der Personalentwicklung heute zu? Wie lassen sich Mitarbeitende mit hohem Potenzial und hoher Leistung identifizieren? Was ist beim Einsatz von Feedbacksystemen zu beachten? Welchen Stellenwert hat das Performance Management im Rahmen der Personalentwicklung? Wie lassen sich das Coaching, das Mentoring, das E-Learning und das Blended Learning Erfolg versprechend einsetzen? Was ist mit alternativen Laufbahnmodellen gemeint? Diese und andere Fragen zur Personalentwicklung werden von anerkannten Wissenschaftlern und Praktikern fundiert und praxisorientiert beantwortet.
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Verfasserangabe:
Nadine Frank ; Eckart Gottwald
Jahr:
2006
Verlag:
Wiesbaden, Gabler
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Systematik:
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08.05.05
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ISBN:
3-409-14318-1
Beschreibung:
1. Aufl. , VIII, 421 S. : graph. Darst.
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Literaturangaben
Mediengruppe:
Bücher