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Der demografische Wandel und altersdifferenzierte Arbeitssysteme in Unternehmen

ein praxisorientierter Managementansatz
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Verfasser: Weissenberger-Eibl, Marion; Schwenk, Johann
Verfasserangabe: Marion Weissenberger-Eibl ; Johann Schwenk
Jahr: 2012
Der Betriebswirt
Mediengruppe: Unselbst Lit in Zss

Inhalt

Der Beitrag soll Unternehmen im Management des demografischen Wandels im Spannungsfeld altersdifferenzierter Arbeitsssysteme unterstützen.

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Weissenberger-Eibl, Marion; Schwenk, Johann
Verfasserangabe: Marion Weissenberger-Eibl ; Johann Schwenk
Jahr: 2012
Übergeordnetes Werk: Der Betriebswirt
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Beschreibung: Nr. 3, S. 22 - 26 : Ill.
Schlagwortketten:
Unternehmen / Demografischer Wandel / Personalpolitik / Älterer Arbeitnehmer
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