Telearbeit ist ein Element einer sich wandelnden Arbeitswelt. Der Begriff der Telearbeit ist durch die im Jahr 2016 reformierte Arbeitsstättenverordnung neu definiert worden. Der Verordnungsgeber dieser Arbeitsschutzbestimmung will Telearbeit an den Abschluss einer Vereinbarung knüpfen. Hier wird eine Betriebsvereinbarung vorgestellt, auf welche sich die Arbeitsvertragsparteien beziehen können.(Quelle: https://beck-online.beck.de)