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Das vorliegende Kompaktwissen beschäftigt sich mit klassischen Maßnahmen der Mitarbeiterbindung, die größenunabhängig in jedem Unternehmen eine inzwischen besondere Bedeutung haben. Hierzu gehören Geschenke verschiedenster Art. Behandelt werden Geschenke an den Arbeitnehmer von Dritten, Geschenke vom eigenen Arbeitgeber, Geschenkgutscheine oder Zuzahlungen zum Geschenk. Die Üblichkeit von Betriebsveranstaltungen bzw. Berechnungen zur Freigrenze werden ebenso erörtert. Bei Bewirtungen gibt es zahlreiche Konstellationen, die es zu unterscheiden gibt. Schwerpunktmäßig betrachtet werden Bewirtungen von Geschäftspartnern mit Arbeitnehmer-Teilnahme, Bewirtungen des Arbeitnehmers durch Geschäftspartner oder auch Bewirtungen anlässlich eines persönlichen Arbeitnehmer-Ereignisses. Abgerundet wird das Kompaktwissen mit dem Bereich der Incentives, insbesondere Incentive-Reisen, VIP-Logen-Besuchen bzw. Lohnzahlung durch Dritte. Mithilfe zahlreicher Beispiele, Hinweise und Tipps vermittelt die Autorin anschaulich und verständlich das notwendige Wissen und befasst sich intensiv mit in der Praxis häufig wiederkehrende Fragestellungen. Weitere Informationen für Studierende unter http://www.datev.de/students