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Nachhaltige Personalentwicklung und Weiterbildung
Betriebliche Seminare und Trainings entwickeln, Erfolge messen, Transfer sichern /
0 Bewertungen
Verfasserangabe:
von Simone Kauffeld.
Medienkennzeichen:
PAKETKAUF
Jahr:
2016.
Verlag:
Berlin, Heidelberg :, Springer Berlin Heidelberg :
Mediengruppe:
E-Book
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Sichern Sie den Trainingserfolg – nachhaltig! Dieser Praxisleitfaden hilft, Maßnahmen der Personal- und Kompetenzentwicklung sowie der beruflichen Weiterbildung bedarfsgerecht, effizient und nachhaltig zu entwickeln und durchzuführen. So sichern Sie den Erfolg von Trainings, Seminaren und Workshops langfristig! Der Inhalt Seminare entwickeln und durchführen: Bedarfsanalyse, konkrete Tipps aus den wichtigsten Lerntheorien und der Personalpsychologie, Trainingsformen (Off-the-job-Trainings, arbeitsplatznahe Maßnahmen, Blended Learning) Erfolge überprüfen und Transfer sichern: Instrumente zur Trainingsevaluation, Transfer-Sicherung auf verschiedenen Ebenen (Teilnehmer, Training, Arbeitsumgebung), Rolle der Führungskräfte für den Lerntransfer Praxisnahe Werkzeuge: Checklisten, Fallbeispiele, Tipps zur Software-Unterstützung (Learning-Management-Systeme), Arbeitsmaterialien zum Download Die Zielgruppen Für Trainer, Trainingsentwickler, Seminaranbieter, Weiterbildungseinrichtungen, Personalentwickler und Personalleiter sowie Studierende Die Autorin Prof. Dr. Simone Kauffeld ist Professorin für Arbeits-, Organisations-und Sozialpsychologie an der Technischen Universität Braunschweig und Gesellschafterin der 4A-SIDE GmbH (www.4A-SIDE.com). Ihre Forschungsschwerpunkte liegen in den Bereichen Kompetenzdiagnose, -entwicklung und -management, Evaluation, Teamdiagnose und -entwicklung, Beratung, Coaching, Veränderungsprozesse, Führung.
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von Simone Kauffeld.
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Jahr:
2016.
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Berlin, Heidelberg :, Springer Berlin Heidelberg :
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Interessenkreis:
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JMJ, PSY021000
ISBN:
9783662481301
Beschreibung:
2nd ed. 2016., VIII, 173 S., online resource.
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Sprache:
Deutsch
Mediengruppe:
E-Book