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Ein erfüllteres berufliches Dasein – wer will das nicht? Aber dafür müssen Sie nicht zwangsläufig die Stelle wechseln: Job Crafting ist ein wissenschaftlich fundiertes und gleichzeitig höchst praktisches Verfahren, mit dem Sie Ihr Berufsleben stärker an Ihre Stärken, Leidenschaften, Erfahrungen anpassen können. Dieses essential führt in die Theorie und Praxis des Job Craftings ein. Sie lernen sowohl dessen theoretische Grundlagen kennen als auch konkrete Ansätze zur informellen, systematischen Umgestaltung Ihres Jobs. Sie erfahren zudem, wie Sie als HR- und Führungskraft Mitarbeitende beim Job Crafting unterstützen und ermutigen können. Der Inhalt Was mit Job Crafting gemeint ist Was die Wissenschaft über die Folgen von Job Crafting weiß Job Crafting konkret umsetzen Als HR-/Führungskraft Job Crafting unterstützen Die Zielgruppen Führungskräfte/HR Trainer:innen/Coaches Der Autor Christian Thiele ist Coach, Trainer, Speaker, Autor und Podcaster zu Positiver Psychologie im Berufsleben. Er gehört zum Trainerteam der Deutschen Gesellschaft für Positive Psychologie und ist u.a. Dozent im Studiengang „Positive Psychologie und Coaching“ (DHGS). .