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Psychologische Menschenbilder für Führungskräfte aufbereitet

Topaktuell: Führen in Krisenzeiten

Exkurs zu besonderen psychologischen Fällen wie Autismus, Borderline oder Psychosen

Führen unter psychologischen Gesichtspunkten

 

Dies ist ein Buch für Führungskräfte, die solide arbeiten und solide führen wollen. Denn in der heutigen Zeit, mit sich überschlagenden Innovationsparolen, wechselnden kurzlebigen Trends und formelhaften Modebegriffen, braucht es ein mutiges, unaufgeregtes Konzept, das Lösungen für das Führungsgeschäft schafft. Anhand der unterschiedlichen Fallbeispiele werden Sie Handlungsmöglichkeiten entwickeln, die für Ihren Führungsalltag wirklich nützlich sind.

 

Aus dem Inhalt:

 

Psychologische Menschenbilder: die vier Persönlichkeitsmuster

Grundlagen der Transaktionsanalyse - wirkungsvolle Musterunterbrechung

Das psychologische Kontaktmodell

Führen in Stresssituationen und Krisenzeiten

Sonderformen psychischer Auffälligkeiten wie Autismus, Borderline oder Psychosen (Quelle: www.lehmanns.de)