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Digitale Kompetenzen von Mitarbeitenden der Bundesagentur für Arbeit

eine quantitative Analyse mit dem Fokus auf digitale Resilienz und Geschlecht

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Verfasser: Eger, Marika; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2023

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Südtirol auf dem Weg zu einer aktiven Arbeitsmarktpolitik

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Verfasser: Flieger, Claudia; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2023

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Einflussfaktoren auf die Ausbildungsneigung von Abiturienten

0 Bewertungen

Verfasser: Huber, Philipp; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2023

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Cover von Analyse und Weiterentwicklung eines qualitätsorientierteren Steuerungskonzepts unter Nutzung des EFQM-Modells am Beispiel des SGBII-Zielsystems der Bundesagentur für Arbeit.

Analyse und Weiterentwicklung eines qualitätsorientierteren Steuerungskonzepts unter Nutzung des EFQM-Modells am Beispiel des SGBII-Zielsystems der Bundesagentur für Arbeit.

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Verfasser: Schaffrath, Eric; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2023

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Digitale Kompetenzen im Arbeitgeber-Service der Bundesagentur für Arbeit

eine Querschnittanalyse zu den Kompentenzausprägungen im Bereich Digitales Lernen

0 Bewertungen

Verfasser: Hempel, Christoph; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2023

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Nachhaltiges Handeln von Auszubildenden unterschiedlicher Persönlichkeitstypen

Einfluss der Lernorte "Betrieb" und "Schule" ; am Beispiel des Berufsfelds Elektro in Bremen

0 Bewertungen

Verfasser: Grondey, Ian; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2023

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Wechsel von Präsenz- und Onlinemodus im Studium

Erleben, Bewältigungsstrategie, Schlussfolgerung

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Verfasser: Schuller, Oliver; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2022

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Einflussfaktoren auf die Berufswahl von Gesundheitsberufen in der Pflege und im Rettungsdienst

eine retrospektive, empirisch-kauistische Untersuchung

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Verfasser: Schulz, Jenny; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2022

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Subjektive Theorien wirksamer Führungskommunikation in kritischen Situationen

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Verfasser: Piechulla, Julia; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2022

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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Vom Heute ins Morgen

die lebensbegleitende Berufsberatung im Erwerbsleben im Strukturwandel in der Automobil- und Zulieferindustrie am Beispiel einer bayerischen Arbeitsagentur

0 Bewertungen

Verfasser: Weilmeier, Evelyn; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]

Jahr: 2022

Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Mediengruppe: Masterarbeiten

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OPEN V 11.1.0.0

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Digitale Kompetenzen von Mitarbeitenden der Bundesagentur für Arbeit

Südtirol auf dem Weg zu einer aktiven Arbeitsmarktpolitik

Einflussfaktoren auf die Ausbildungsneigung von Abiturienten

Analyse und Weiterentwicklung eines qualitätsorientierteren Steuerungskonzepts unter Nutzung des EFQM-Modells am Beispiel des SGBII-Zielsystems der Bundesagentur für Arbeit.

Digitale Kompetenzen im Arbeitgeber-Service der Bundesagentur für Arbeit

Nachhaltiges Handeln von Auszubildenden unterschiedlicher Persönlichkeitstypen

Wechsel von Präsenz- und Onlinemodus im Studium

Einflussfaktoren auf die Berufswahl von Gesundheitsberufen in der Pflege und im Rettungsdienst

Subjektive Theorien wirksamer Führungskommunikation in kritischen Situationen

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Digitale Kompetenzen von Mitarbeitenden der Bundesagentur für Arbeit

Südtirol auf dem Weg zu einer aktiven Arbeitsmarktpolitik

Einflussfaktoren auf die Ausbildungsneigung von Abiturienten

Analyse und Weiterentwicklung eines qualitätsorientierteren Steuerungskonzepts unter Nutzung des EFQM-Modells am Beispiel des SGBII-Zielsystems der Bundesagentur für Arbeit.

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