Nur ca. 20 % aller mitbestimmten Betriebe haben Gefährdungsbeurteilungen unter Einbeziehung psychischer Belastungen bei der Arbeit durchgeführt (BT-DS 17/9478, S. 13). Die Ursache für die geringe Zahl ist oft kein „böser Wille“, sondern Unsicherheit, was psychische Belastungen bei der Arbeit sind und mit welchen anerkannten, effizienten Methoden/Verfahren sie ermittelt werden können. (Quelle: www.beck-online.beck.de)