Cover von Lehrbuch Organisationspsychologie wird in neuem Tab geöffnet

Lehrbuch Organisationspsychologie

0 Bewertungen
Suche nach diesem Verfasser
Verfasserangabe: Heinz Schuler (Hrsg.]. Mithrsg: Hermann Brandstätter ...
Jahr: 2007
Verlag: Bern, Huber
Reihe: Psychologie Lehrbuch
Mediengruppe: Bücher
verfügbar

Exemplare

ZweigstelleStandorteStatusVorbestellungenFristBarcode
Zweigstelle: HdBA Mannheim Standorte: P 5050 d 4. Aufl. Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 109821
Zweigstelle: HdBA Mannheim Standorte: P 5050 e 4. Aufl. Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 109822
Zweigstelle: HdBA Mannheim Standorte: P 5050 a 4. Aufl. Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 066770
Zweigstelle: HdBA Mannheim Standorte: P 5050 b 4. Aufl. Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 067076
Zweigstelle: HdBA Mannheim Standorte: P 5050 c 4. Aufl. Status: Verfügbar Vorbestellungen: 0 Frist: Barcode: 067077

Inhalt

Die Organisationspsychologie ist heute an allen Universitätsinstituten und einer wachsenden Anzahl von Fachhochschulen als Studienschwerpunkt etabliert. Mit der Neuauflage des Lehrbuchs Organisationspsychologie ist dieses Lehrfach bestens repräsentiert, denn es werden neue Entwicklungen mit dem bewährten Stand des Wissens zu einer ausgewogenen Gesamtdarstellung des Fachgebiets verknüpft. Der Inhalt ist in fünf Abschnitte unterteilt, für die jeweils ein besonders ausgewiesener Mitherausgeber verantwortlich zeichnet: Methodologie - Siegfried Greif; Arbeit - Eberhard Ulich; Individuum - Hermann Brandstätter; Interaktion - Walter Bungard; Organisation - Bernhard Wilpert. Innerhalb dieser Teile werden Grundlagen, Diagnose und Intervention unterschieden und durch insgesamt 20 Kapitel kompetent und gründlich abgedeckt. Studierenden der Psychologie verschafft dieses Lehrbuch einen aktuellen Überblick und bringt ihnen die Organisationspsychologie als interessantes und lohnendes Feld der Forschung und Anwendung nahe. Aber auch für Studierende im Nebenfach und für Berufstätige, die mit organisationspsychologischen Fragen zu tun haben, ist der Text eine wertvolle Hilfe, um sich mit den wichtigsten Teilgebieten und Arbeitsweisen der Organisationspsychologie vertraut zu machen. (Quelle: www.lehmanns.de). -
Darin u.a.:
Diagnose beruflicher Eignung und Leistung (Heinz Schuler ; Stefan Höft) ; ...

Bewertungen

0 Bewertungen
0 Bewertungen
0 Bewertungen
0 Bewertungen
0 Bewertungen

Details

Suche nach diesem Verfasser
Verfasserangabe: Heinz Schuler (Hrsg.]. Mithrsg: Hermann Brandstätter ...
Jahr: 2007
Verlag: Bern, Huber
opens in new tab
Systematik: Suche nach dieser Systematik 05.07.01
Suche nach diesem Interessenskreis
ISBN: 978-3-456-84458-9
2. ISBN: 3-456-84458-1
Beschreibung: 4., akt. Aufl., 692 S. : graph. Darst.
Reihe: Psychologie Lehrbuch
Schlagwörter: Interaktion; Kommunikation; Organisation; Organisationsentwicklung; Personalentwicklung; Psychologie; Umweltpsychologie
Schlagwortketten:
Organisationspsychologie / Geschichte
Organisationspsychologie / Einführung
Arbeit / Bedeutung
Fußnote: Literaturangaben
Mediengruppe: Bücher