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Welche Auswirkungen würden wir von Ausnahmeregelungen beim Mindestlohn bei Flüchtlingen erwarten?

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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Frey, Christian; Hochschule der Bundesagentur für Arbeit [Grad-Verleihende Institution]
Verfasserangabe: vorgelegt von: Christian Frey ; Erstprüfer/in: Herr Prof. Dr. Göbel, Zweitprüfer/in: Herr Dr. Gericke
Jahr: 2016
Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit
Mediengruppe: Bachelorarbeiten
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Inhalt

Die Aufnahme von Flüchtlingen in Deutschland hat in den vergangen zwei Jahren sehr stark zugenommen. Dies ist ein Thema, welches Politik und Gesellschaft in großem Maße beschäftigt. Allein der Begriff „Flüchtlingskrise“, welcher in den Medien häufig verwendet wird1, macht deutlich, dass diese Entwicklung aus verschiedenen Gründen als große Herausforderung gesehen wird. Es gibt Befürchtungen in Bezug auf die finanziellen Ausgaben, die dadurch auf den Staat zukommen werden, aber auch bezüglich gesellschaftlicher Aspekte. Es gibt Gruppen, welche strikt gegen diese Entwicklung sind und Gruppen, welche sich deutlich für eine Aufnahme von Flüchtlingen aussprechen. Politiker versuchen Lösungsstrategien zu entwickeln, um besser mit den starken Einwanderungszahlen umgehen zu können (z.B. Plan A2 (CDU)², zusätzliches Personal beim BAMF³). Als langfristiges Ziel wird häufig eine gute Integration der Flüchtlinge in die Gesellschaft gefordert.
 
Eine, möglichst schnelle, Integration in Arbeit soll eine Integration in die Gesellschaft fördern. Durch das Ausüben einer Arbeit, kommt man in der Regel mit Personen (außerhalb des eigenen Landes/Kulturkreises) in Kontakt, übt täglich die deutsche Sprache und kann durch den Lohn beginnen, sich selbstständig ein Leben in dem neuen Land aufzubauen.
Außerdem bedeutet eine schnellstmögliche Arbeitsaufnahme weniger Ausgaben des Staates. Das sind Gründe, welche einer bestmöglichen Integration in Arbeit der Flüchtlinge, in letzter Zeit immer mehr Bedeutung zukommen ließ. Jedoch sind die Integrationschancen von Flüchtlingen durchschnittlich gesehen eher schlecht. Ein Lösungsvorschlag, welcher von CDU und Arbeitgeberverbänden gemacht wurde, war, die Einführung einer Ausnahmeregelung beim Mindestlohn für Flüchtlinge4. Diese Forderung hat sowohl Befürworter als auch Gegner, die unterschiedliche Argumente anbringen, welche die jeweilige Stellung bestätigen sollen.
 
[…]
 
Fußnoten:
 
1: Vgl. Brossard (2016), sowie Gutschker, (2016)
2: Vgl. www.cdurlp.de (2016)
3: Vgl. BAMF (2015)
4: Vgl. www.tagesschau.de (2015a)
 
 

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Details

Verfasserangabe: vorgelegt von: Christian Frey ; Erstprüfer/in: Herr Prof. Dr. Göbel, Zweitprüfer/in: Herr Dr. Gericke
Jahr: 2016
Verlag: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit
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Beschreibung: V, 82 Bl. : graph. Darst.
Schlagwortketten:
Flüchtling / Mindestlohn
Beteiligte Personen: Suche nach dieser Beteiligten Person Göbel, Christian [AkademischeR BetreuerIn]; Herr Dr. Gericke [AkademischeR BetreuerIn]
Sprache: Deutsch
Fußnote: Mannheim, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit, Bachelor-Thesis, 2016, Erscheint auch als Print-Version
Mediengruppe: Bachelorarbeiten