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Arbeitszeitmodelle der Zukunft

Arbeitszeiten flexibel und attraktiv gestalten [inklusive Arbeitshilfen online]
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Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Hellert, Ulrike
Verfasserangabe: Ulrike Hellert
Jahr: 2018
Verlag: Haufe, Freiburg im Breisgau
Reihe: Haufe Fachbuch; 04536
Mediengruppe: Bücher
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Inhalt

Flexible Arbeitszeitgestaltung - ein Gewinn für Mitarbeiter und Unternehmen. In Anbetracht des Fachkräftemangels und des sozialen Wertemangels müssen Unternehmen diese anbieten und flexibler werden. Die Autorin erklärt, welche Arbeitszeitmodelle es gibt. Sie erfahren die jeweiligen Vor- und Nachteile und was in Ihrem Unternehmen am besten umsetzbar ist.Inhalt:Konzepte und Instrumente für produktive, mitarbeiterorientierte Arbeitszeitformen. Mit Arbeitszeitmodellen Fachkräfte gewinnen und binden. Familienzeiten - mehr als ein Vereinbarkeitsthema. Motivierte Mitarbeiter durch Work-Life-Balance und flexible Lebensphasen-Modelle. Modelle für Vertrauensarbeit, Telearbeit und Teilzeitarbeit. Neu: mobile Arbeit und Stress Arbeitshilfen online: Praxisbeispiele; Checklisten; Arbeitshilfe-Glossar. (Quelle: www.lehmanns.de)

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Details

Verfasser: Suche nach diesem Verfasser Hellert, Ulrike
Verfasserangabe: Ulrike Hellert
Jahr: 2018
Verlag: Haufe, Freiburg im Breisgau
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Systematik: Suche nach dieser Systematik 08.05.06
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ISBN: 978-3-648-11994-5
2. ISBN: 3-648-11994-X
Beschreibung: 2. Aufl., 246 S. : graph. Darst.
Reihe: Haufe Fachbuch; 04536
Schlagwörter: Arbeitszeit; Arbeitszeitflexibilisierung; Arbeitszeitflexibilität; Arbeitszeitgestaltung; Arbeitszeitkonto; Arbeitszeitmodell; Wandel der Arbeitswelt
Schlagwortketten:
Wandel der Arbeitswelt / Arbeitszeitmodell
Arbeitszeitgestaltung / Rechtsgrundlagen
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Fußnote: Literaturangaben. - erscheint auch als Online-Ausgabe: Hellert, Ulrike: Arbeitszeitmodelle der Zukunft - inkl. Arbeitshilfen online
Mediengruppe: Bücher